課程描述INTRODUCTION
新員工職業(yè)化塑造
· 一線員工· 新員工· 入職員工· 儲(chǔ)備干部· 新晉主管



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
新員工職業(yè)化塑造
課程目標(biāo):
1.幫助新員工快速融入企業(yè)氛圍,實(shí)現(xiàn)學(xué)校人向職場(chǎng)人的轉(zhuǎn)變;
2.了解個(gè)人與企業(yè)共同發(fā)展的全新雇傭模式,樹立個(gè)人和企業(yè)目標(biāo)的有效結(jié)合理念;
3.了解團(tuán)隊(duì)協(xié)作的必要性和特點(diǎn),掌握成員協(xié)作的規(guī)律,認(rèn)識(shí)自我角色;
4.修煉職業(yè)化心態(tài)和行為舉止,了解給他人留下良好印象的方法。探討被別人喜歡的親和之道;
5.掌握現(xiàn)代社會(huì)的時(shí)間管理和工作目標(biāo)管理理念,并能運(yùn)用到工作中,分析工作得失;
6.掌握與不同群體的溝通技巧,使溝通帶動(dòng)工作效率提升。
課程大綱:
一、認(rèn)識(shí)職業(yè)化
拓展活動(dòng)
快速從院校人轉(zhuǎn)變成為企業(yè)人
職業(yè)化是什么
案例研討
二、職業(yè)化觀念
職業(yè)化觀念理解
概念:我為什么工作?
目標(biāo):認(rèn)同感轉(zhuǎn)化為使命感
職業(yè)化觀念關(guān)鍵要素
工作價(jià)值觀
效益觀念
時(shí)間觀念
職業(yè)化觀念-工作價(jià)值觀
情商測(cè)試
三、職業(yè)化態(tài)度
態(tài)度管理
職業(yè)化態(tài)度理解
概念:我為誰而工作
目標(biāo):使雇傭軍轉(zhuǎn)化為志愿軍
職業(yè)化態(tài)度關(guān)鍵要素
創(chuàng)業(yè)心態(tài)
積極樂觀
主動(dòng)性
自律精神
追求完美
態(tài)度調(diào)整
案例分析
視頻分析
四、職業(yè)化心理
職業(yè)化心理理解
自我定位與理解
成功的道路更加健康、快樂
職業(yè)化心理關(guān)鍵要素
團(tuán)隊(duì)成功
堅(jiān)定信念
包容的心
感恩的心
可能思維
自我反省
職業(yè)化心理-團(tuán)隊(duì)成功
清晰、明確的目標(biāo)
百折不撓的韌性
500強(qiáng)公司故事!
案例:毛驢故事!
職業(yè)化心理-堅(jiān)定信念
職業(yè)化心理-包容的心
職業(yè)化心理-感恩的心
職業(yè)化心理-自我反省
五、職業(yè)化行為
職業(yè)化行為理解
如何工作
進(jìn)入與融入
職業(yè)化行為關(guān)鍵要素
忠誠
尊重別人
以客戶為中心
明確目標(biāo)
注重人際關(guān)系
持續(xù)成長
管理自己
職業(yè)化行為
職業(yè)化行為-尊重別人
職業(yè)化行為-客戶為中心
職業(yè)化行為-明確目標(biāo)
職業(yè)化行為-持續(xù)成長
職業(yè)化行為-管理自己
職業(yè)化行為-建立關(guān)系網(wǎng)
視頻分析
互動(dòng)演練
課程回顧與行動(dòng)計(jì)劃
新員工職業(yè)化塑造
轉(zhuǎn)載:http://www.xvaqeci.cn/gkk_detail/29612.html
已開課時(shí)間Have start time
- 蔡劍泓
職業(yè)素養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)
- 強(qiáng)將手下無弱兵——管理理念 劉建
- 當(dāng)責(zé)-感恩-責(zé)任力---職 程平安
- 愛崗敬業(yè)--忠誠度提升與工 程平安
- 成長賦能—新員工職業(yè)素養(yǎng)修 程平安
- 從校園人到企業(yè)人 李巖偉
- 工作基石--員工職業(yè)道德培 程平安
- 《做職業(yè)人 成職業(yè)事—員工 李曉慧
- 立企之本——塑造員工的職業(yè) 劉建
- 星級(jí)酒店人必備酒店職業(yè)素養(yǎng) 張?jiān)?/span>
- 德才兼?zhèn)洹獑T工職業(yè)化素質(zhì) 劉建
- 《一個(gè)品牌營銷人的基本素養(yǎng) 楊一犇
- 《陽光心態(tài)—職業(yè)素養(yǎng)塑造》 張毓嵐