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標題：市場調(diào)查分析與營銷策劃 04

類型：【戰(zhàn)略規(guī)劃】

簡介：

 大家好，我是今天的主講老師，我叫荊建林，今天的主題是【市場調(diào)查分析與營銷策劃 04】，副主題是【如何做好短期需求與長期需求的分析】，員工培訓是指一個組織通過教學、案例分析或?qū)嶋H操作等方式，促使員工在知識、技能、能力和態(tài)度四個方面得以提高，以保證員工能夠按照預(yù)期的標準或水平完成所承擔或?qū)⒁袚墓ぷ骱腿蝿?wù)。1主動學習原則使用實踐性的練習；臨時測驗；提問、參與；讓他們自己去動手 2. 溫故而知新原則以前了解或?qū)W習或的內(nèi)容是最容易被記憶和理解的；要多回顧已經(jīng)學過的要點、重點；培訓最后要再次強調(diào)重點、要點 3. 練習原則重復學習、意象再現(xiàn)；反復越多，記憶越多；以提問的方法來做；學員總結(jié)；學員自己做練習 。

時間：2014-05-03 02:36:01

來源：哪里有培訓網(wǎng)