一、BLM培訓(xùn)概述
BLM（Business Leadership Model）作為戰(zhàn)略管理的工具，具有很高的實(shí)戰(zhàn)性和實(shí)用性。它能輔助企業(yè)制定戰(zhàn)略目標(biāo)，也能啟發(fā)企業(yè)優(yōu)化組織管理。在當(dāng)今的商業(yè)環(huán)境下，眾多企業(yè)都認(rèn)識(shí)到戰(zhàn)略管理的重要性，BLM培訓(xùn)也因此受到越來越多的關(guān)注。例如華為花3000萬美元導(dǎo)入BLM，這一舉措讓其他企業(yè)看到了BLM在提升公司戰(zhàn)略管理能力、確保戰(zhàn)略執(zhí)行落地等方面的巨大價(jià)值。
BLM培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋多個(gè)方面，從宏觀概念到實(shí)際操作，包括一整套的思想、理念、工具和方法、流程以及組織運(yùn)作等。在培訓(xùn)過程中，像黃飛宏老師這樣經(jīng)驗(yàn)豐富的講師會(huì)系統(tǒng)介紹BLM體系運(yùn)作的組織、流程和管理體系，詳細(xì)解答如何制定戰(zhàn)略、如何進(jìn)行戰(zhàn)略解碼、如何確保戰(zhàn)略執(zhí)行等重要問題。同時(shí)，還會(huì)針對(duì)企業(yè)在戰(zhàn)略管理中的痛點(diǎn)進(jìn)行分析講解，如企業(yè)中常見的認(rèn)為戰(zhàn)略規(guī)劃只是老板或戰(zhàn)略部的事情，其他部門參與度低；老板簡(jiǎn)單拍目標(biāo)，各部門只做數(shù)字拆解；戰(zhàn)略解碼關(guān)鍵任務(wù)不關(guān)鍵；資源分配不合理等問題。通過培訓(xùn)，可以幫助企業(yè)在戰(zhàn)略規(guī)劃、執(zhí)行等方面進(jìn)行優(yōu)化提升。
二、課程內(nèi)容與價(jià)值
以一些典型的BLM培訓(xùn)課程為例，培訓(xùn)課程往往有著豐富的內(nèi)容。如會(huì)導(dǎo)入業(yè)界領(lǐng)先的戰(zhàn)略規(guī)劃工具和框架(BLM)，還會(huì)引入工作坊、戰(zhàn)略質(zhì)詢會(huì)等戰(zhàn)略規(guī)劃過程管理方法。同時(shí)提供30多份戰(zhàn)略規(guī)劃與解碼的文檔模板及其使用方法。這有助于企業(yè)輸出業(yè)務(wù)單元的戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、路標(biāo)規(guī)劃和年度行動(dòng)計(jì)劃，達(dá)成戰(zhàn)略共識(shí)，讓企業(yè)保持上下同欲、左右對(duì)齊。
對(duì)于參與培訓(xùn)的企業(yè)人員來說，通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)演練能夠?qū)W到很多知識(shí)，包括從宏觀上理解戰(zhàn)略管理的重要性，以及在實(shí)際操作中如何制定合理的戰(zhàn)略目標(biāo)、如何進(jìn)行有效的戰(zhàn)略解碼等。這不僅有助于提升個(gè)人在企業(yè)戰(zhàn)略管理方面的能力，還對(duì)企業(yè)整體的戰(zhàn)略發(fā)展有著積極意義。
三、南京BLM培訓(xùn)的價(jià)格影響因素
- 培訓(xùn)課程的深度和廣度
- 如果培訓(xùn)課程涵蓋的內(nèi)容比較全面，從BLM的基礎(chǔ)理論到深入的實(shí)際案例分析，再到企業(yè)定制化的戰(zhàn)略規(guī)劃指導(dǎo)等多方面內(nèi)容，那么培訓(xùn)的價(jià)格可能會(huì)相對(duì)較高。例如，一個(gè)全面的BLM培訓(xùn)課程可能會(huì)包括對(duì)不同行業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略管理案例的深度剖析，以及針對(duì)南京本地企業(yè)特點(diǎn)的戰(zhàn)略規(guī)劃建議等內(nèi)容。
- 相反，如果課程只是對(duì)BLM進(jìn)行簡(jiǎn)單的入門介紹，內(nèi)容較為基礎(chǔ)，價(jià)格可能會(huì)相對(duì)較低。
- 培訓(xùn)師資力量
- 若培訓(xùn)由經(jīng)驗(yàn)豐富、在戰(zhàn)略管理領(lǐng)域有深厚造詣且具有大量企業(yè)咨詢輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的講師授課，如像黃飛宏老師這樣有十多年咨詢輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的講師，培訓(xùn)的成本就會(huì)增加，價(jià)格也會(huì)相應(yīng)提高。這些講師能夠在培訓(xùn)過程中分享更多實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、解答各種復(fù)雜的企業(yè)戰(zhàn)略問題，他們的教學(xué)質(zhì)量和對(duì)學(xué)員的啟發(fā)價(jià)值較高。
- 若是由經(jīng)驗(yàn)相對(duì)較少的講師進(jìn)行培訓(xùn)，價(jià)格可能會(huì)較為親民，但在培訓(xùn)的深度和質(zhì)量上可能會(huì)有所差異。
- 培訓(xùn)的形式和時(shí)長(zhǎng)
- 如果是一對(duì)一的培訓(xùn)形式，由于講師能夠針對(duì)學(xué)員的具體情況進(jìn)行個(gè)性化的教學(xué)指導(dǎo)，這種培訓(xùn)的價(jià)格往往會(huì)比較高。例如，學(xué)天教育網(wǎng)校的BIM造價(jià)工程師資格認(rèn)證考試培訓(xùn)一對(duì)一形式的價(jià)格為￥3800/起。
- 若是集體授課，價(jià)格可能會(huì)根據(jù)人數(shù)有所不同。人數(shù)較多時(shí)，人均培訓(xùn)成本相對(duì)較低，價(jià)格可能會(huì)相對(duì)便宜。
-
培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)也是影響價(jià)格的一個(gè)因素。較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)課程，能夠涵蓋更多的內(nèi)容，提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)和案例分析，價(jià)格會(huì)相對(duì)較高；而短期的培訓(xùn)課程價(jià)格會(huì)較低。
-
培訓(xùn)的附加服務(wù)
- 如果培訓(xùn)課程除了正常的授課之外，還提供一些附加服務(wù)，如課后的企業(yè)戰(zhàn)略咨詢服務(wù)、培訓(xùn)資料的長(zhǎng)期更新與分享、學(xué)員交流平臺(tái)的搭建等，這些都會(huì)增加培訓(xùn)的價(jià)值，從而使價(jià)格上升。
- 若只是單純的課程講授，沒有額外的服務(wù)，價(jià)格則主要取決于課程本身的內(nèi)容和師資等因素。
由于目前沒有查詢到專門針對(duì)南京BLM培訓(xùn)的具體價(jià)格，我們可以根據(jù)以上影響因素進(jìn)行大致的推測(cè)。如果是一個(gè)較為全面、由經(jīng)驗(yàn)豐富的講師授課、一對(duì)一形式、時(shí)長(zhǎng)較長(zhǎng)且包含附加服務(wù)的高端BLM培訓(xùn)課程，價(jià)格可能會(huì)在數(shù)千元甚至更高；而如果是基礎(chǔ)的、集體授課、時(shí)長(zhǎng)較短且無附加服務(wù)的課程，價(jià)格可能會(huì)在千元左右或者更低。
轉(zhuǎn)載：http://www.xvaqeci.cn/zixun_detail/142733.html