一、日產(chǎn)訓簡介
日產(chǎn)訓全稱為日本產(chǎn)業(yè)訓練協(xié)會，于1955年7月13日成立，由日本通產(chǎn)省、勞動省和日本經(jīng)濟團體聯(lián)盟出資建立，是日本經(jīng)濟團體聯(lián)合會的關(guān)聯(lián)團體。日產(chǎn)訓的職責包括培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)指導(dǎo)講師等，并且是*受日本勞動省委托，可以做TWI TTT（Train The Trainer培訓師培訓）的機構(gòu)，在日本擁有*的TWI培訓講師培訓資格并認證。日產(chǎn)訓成立后，從美國引進MTP、CCS等教程，還研發(fā)了通用課程TWI，多年來為日本和韓國的眾多企業(yè)舉辦相關(guān)課程并進行講師培訓。
二、日產(chǎn)訓課程特色與收益
- 課程特色
- 成熟：以一線主管培訓的基礎(chǔ)課程為例，高度定型化、標準化。
- 實用：能把現(xiàn)場的問題和素材帶入教室，通過實際操作訓練，實踐性很強。
- 速效：比起知識更強調(diào)技能，重視“應(yīng)會”內(nèi)容，學后可立即運用，效果立竿見影。
- 簡單：講義通俗易懂，把管理技能歸結(jié)為一張“4階段法”卡片，現(xiàn)場易于執(zhí)行。
- 課程收益（以TWI - JM工作改善技能實戰(zhàn)訓練營為例）
- 學會發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的浪費。
- 學會記錄現(xiàn)場作業(yè)員作業(yè)的每一個細節(jié)。
- 學習運用5W1H的自問方法去質(zhì)疑現(xiàn)在的作業(yè)方法。
- 學會制作改善提案表。
- 掌握“現(xiàn)在的作業(yè)方法一定不是最好的”這種理念，形成企業(yè)持續(xù)改善的文化。
- 獲得中外TWI - MTP推進研究會（日產(chǎn)訓中國）官方證書。
三、日產(chǎn)訓課程價格相關(guān)情況
從附件資料中的MTP認證價格一覽表來看，TWI - MTP/TTT公開價格5模塊合計為101,000元（含稅3%），這里有兩種價格組成方式，分別是101,000（20,500 + 34,000+46,500）和101,000（39,000+62,000）。如果從TWI進入，取得全部五個模塊證書的優(yōu)惠價格總額為101,000元（含稅3%）；如從MTP進入，取得全部五個模塊證書的優(yōu)惠價格總額也為101,000元（含稅3%）；2017年開始無論始于T或M模塊，一次購入五個模塊兩年有效預(yù)付款 = 80,000元（含稅）。不過，這里并沒有專門提及臺北地區(qū)日產(chǎn)訓培訓費用是否有特殊情況。但一般來說，如果臺北地區(qū)遵循日產(chǎn)訓的統(tǒng)一價格體系，可能也是按照上述價格標準執(zhí)行。也有可能由于地區(qū)的經(jīng)濟水平、市場需求等因素，在實際培訓過程中會有一些價格調(diào)整或者優(yōu)惠策略，但這需要進一步與臺北當?shù)氐娜债a(chǎn)訓培訓機構(gòu)或者代理商進行確認。
四、日產(chǎn)訓培訓師資情況
日產(chǎn)訓的培訓師資具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和專業(yè)知識。例如廉老師13年來深耕于管理咨詢培訓行業(yè)，授課場次達1200多場次，培訓人數(shù)30000人次，學員滿意度高達95%以上，擅長綜合管理技能、情景模擬沙盤、系統(tǒng)思維類等領(lǐng)域。王克華老師擁有15年制造業(yè)生產(chǎn)管理及3年互聯(lián)網(wǎng)倉儲管理實戰(zhàn)經(jīng)驗，歷經(jīng)多個職位，擅長將自身的實戰(zhàn)經(jīng)驗融入課程當中，多年來堅持落地實戰(zhàn)的培訓理念，是一位練戰(zhàn)結(jié)合的生產(chǎn)管理能力提升講師，累計服務(wù)客戶600多家，輔導(dǎo)項目20多個，授課達1000場，學員已逾2萬人次，課程滿意度均達96%以上。這些優(yōu)秀的師資為日產(chǎn)訓培訓課程的質(zhì)量提供了有力的保障。
綜上所述，雖然有日產(chǎn)訓整體的課程價格情況，但臺北地區(qū)日產(chǎn)訓培訓費用確切信息還需要進一步核實當?shù)氐呐嘤枡C構(gòu)或代理商，不過其課程體系、特色、師資等方面都有著自身的優(yōu)勢。
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