一、趙建華《總裁領(lǐng)導(dǎo)力》書籍概述
趙建華所編撰的《總裁領(lǐng)導(dǎo)力》是一本具有重要意義的書籍。該書于2013年2月由中國科學(xué)文化音像出版社出版，以DVD為介質(zhì)，包含8張光盤。這一出版形式體現(xiàn)了當時知識傳播的一種特色，通過多媒體的方式來闡述總裁領(lǐng)導(dǎo)力這一復(fù)雜而又關(guān)鍵的概念。從書籍的存在形式來看，它可能涵蓋了豐富的內(nèi)容，包括理論講解、案例分析等，旨在為企業(yè)的總裁以及其他領(lǐng)導(dǎo)者提供領(lǐng)導(dǎo)力提升方面的指導(dǎo)。
二、趙建華在領(lǐng)導(dǎo)力相關(guān)視頻中的表現(xiàn)
在優(yōu)酷視頻上，有許多趙建華《總裁領(lǐng)導(dǎo)力》相關(guān)的視頻，如編號為21、22、23、24等的視頻上傳者為云山霧氣。這些視頻的存在進一步擴大了趙建華關(guān)于總裁領(lǐng)導(dǎo)力理念的傳播范圍。視頻這種形式相較于書籍更為直觀，能夠讓觀眾更直接地感受到趙建華的授課風(fēng)格和他對于總裁領(lǐng)導(dǎo)力的理解。通過視頻，可能會有更多的實際案例展示、互動環(huán)節(jié)或者更為生動的講解，有助于不同層次的領(lǐng)導(dǎo)者更好地吸收其中的知識要點。
三、總裁領(lǐng)導(dǎo)力的核心要素
- 領(lǐng)導(dǎo)力是合力 領(lǐng)導(dǎo)力不是個體的單打獨斗，而是一個團隊顯示出的整體能力。一個優(yōu)秀的總裁需要認識到，企業(yè)內(nèi)部各個部門、各個員工之間的協(xié)作所產(chǎn)生的力量才是推動企業(yè)前進的真正動力。例如，在一個項目中，市場部門負責(zé)開拓市場、研發(fā)部門負責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)新、生產(chǎn)部門負責(zé)保證產(chǎn)品質(zhì)量、售后部門負責(zé)客戶維護，只有各個部門協(xié)同工作，總裁領(lǐng)導(dǎo)力才能在這種合力中得以體現(xiàn)。
- 找到核心競爭力 這是總裁領(lǐng)導(dǎo)力的重要體現(xiàn)?？偛眯枰鞔_企業(yè)的核心競爭力所在，并且通過各種方法步驟來總結(jié)和提煉。比如一家科技企業(yè)，其核心競爭力可能是獨特的技術(shù)研發(fā)能力，那么總裁就要在資源分配、人才培養(yǎng)等方面向研發(fā)部門傾斜，以保持和提升這一核心競爭力。
- 領(lǐng)導(dǎo)者定位 總裁要明確自己在企業(yè)中的定位。魅力領(lǐng)導(dǎo)源于“發(fā)揮自身優(yōu)勢”，總裁要清楚自己的優(yōu)勢在哪里，是戰(zhàn)略規(guī)劃能力、資源整合能力還是其他方面。只有準確的自我定位，才能在領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)時做到有的放矢。例如，有的總裁擅長對外聯(lián)絡(luò)和資源整合，那么他就可以在企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系建立等方面發(fā)揮主導(dǎo)作用。
- 策略的重要性 策略不對一切白費?？偛迷陬I(lǐng)導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的過程中，需要制定正確的發(fā)展策略。這包括市場策略、競爭策略等。以市場策略為例，如果企業(yè)的產(chǎn)品主要面向年輕消費群體，那么總裁就要制定符合年輕人口味的營銷策略，如利用社交媒體進行推廣、推出個性化的產(chǎn)品等。
四、趙建華的授課特色與擅長領(lǐng)域
趙建華作為一名常駐北京的講師，擅長將國外的先進管理經(jīng)驗結(jié)合中國的國情和企業(yè)的現(xiàn)狀進行授課。他的授課報價為面議，擅長領(lǐng)域包括領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化規(guī)劃、戰(zhàn)略規(guī)劃等。在他的《定位定天下用核心優(yōu)勢引爆領(lǐng)導(dǎo)力》的PPT中，可以看出他對領(lǐng)導(dǎo)力有著獨特的見解。他強調(diào)定位對于領(lǐng)導(dǎo)力的重要性，這一觀點與他在總裁領(lǐng)導(dǎo)力方面的理念是一脈相承的。對于企業(yè)總裁來說，明確自身定位、企業(yè)定位，利用核心優(yōu)勢來提升領(lǐng)導(dǎo)力是非常關(guān)鍵的。例如，在企業(yè)文化規(guī)劃方面，總裁可以根據(jù)企業(yè)的定位和核心優(yōu)勢來塑造獨特的企業(yè)文化，從而提升企業(yè)的凝聚力和競爭力。
五、總裁領(lǐng)導(dǎo)力在實際教學(xué)中的啟發(fā)
從華東師大二附中肖家蕓校長所作的“新常態(tài)高中課程教學(xué)核心領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建與發(fā)展”專題講座中，我們可以得到一些關(guān)于總裁領(lǐng)導(dǎo)力在其他領(lǐng)域的啟發(fā)。雖然學(xué)校教育與企業(yè)管理有所不同，但在領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建方面有一定的相通之處。在學(xué)校教學(xué)中，校長也需要明確教學(xué)的核心領(lǐng)導(dǎo)力所在，如教師隊伍建設(shè)、課程體系優(yōu)化等。同樣，企業(yè)總裁也需要關(guān)注企業(yè)內(nèi)部類似的核心要素，如人才隊伍建設(shè)、產(chǎn)品或服務(wù)體系的優(yōu)化等。通過這種類比，我們可以看出總裁領(lǐng)導(dǎo)力的一些理念具有廣泛的適用性，可以為不同領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)工作提供借鑒。
六、總結(jié)
趙建華的總裁領(lǐng)導(dǎo)力理念涵蓋了多個方面，從書籍到視頻，從理論到實際應(yīng)用，都有著豐富的內(nèi)涵。無論是從企業(yè)內(nèi)部團隊協(xié)作、核心競爭力的挖掘，還是領(lǐng)導(dǎo)者的自我定位和策略制定，都為企業(yè)總裁提供了全面的領(lǐng)導(dǎo)力提升思路。同時，他的授課特色和擅長領(lǐng)域也為將這些理念更好地傳播和應(yīng)用提供了保障。而且，總裁領(lǐng)導(dǎo)力的理念在其他領(lǐng)域如教育領(lǐng)域也有著一定的啟發(fā)意義，這進一步說明了其價值的廣泛性。
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