云南中煙工業(yè)公司成立于2003年，是一家集生產、銷售、物資配套供應等為一體的省級中煙工業(yè)公司。它擁有紅塔集團和紅云紅河集團等企業(yè)，以及興云公司、云南中煙物資集團等多家直屬單位，職工人數超過三萬。
公司的機關部門包括“12部1室”，每個部門都有其獨特的工作職責。例如辦公室負責執(zhí)行國家的行政法規(guī)，組織制訂公司政務管理的規(guī)章制度，處理公司的日常事務，并協(xié)調各部門之間的工作。生產安全管理部則負責制訂工業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，監(jiān)控生產經營情況，管理生產工藝技術等。科技開發(fā)部則負責公司的科技管理、質量技術監(jiān)督以及信息化建設。
這些部門共同協(xié)作，確保公司的正常運營。公司致力于貫徹執(zhí)行國家的各項法規(guī)，維護公司秩序，并圍繞公司的中心工作展開調研，收集重要信息，為領導決策提供依據。公司還管理外事工作，處理群眾來信來訪，并負責接待工作。公司還承擔安全生產、環(huán)境保護、職業(yè)病防治等工作的監(jiān)督指導。
6. 負責推進公司信息化發(fā)展規(guī)劃和制定工作規(guī)范，組織和協(xié)調信息化建設中的重大項目，包括論證、審批、監(jiān)督、推廣等環(huán)節(jié)；統(tǒng)一規(guī)劃并建設公司廣域通信網、中心數據庫、經濟運行平臺，實施行業(yè)計算機、數據庫系統(tǒng)及網絡通信等技術標準；負責公司內部局域網、官方網站、辦公自動化系統(tǒng)的建設和維護。
7. 除了完成信息化建設的任務外，還需完成公司的其他交辦工作。
(四)財務管理部門
該部門主要負責公司的財務管理工作，包括但不限于財務管理制度的建立和實施、經營決策的監(jiān)督、財務制度的貫徹執(zhí)行情況的審計等。
(五)審計部門
云南中煙工業(yè)公司審計部是負責監(jiān)督公司所屬工業(yè)系統(tǒng)的內部審計工作的職能部門。其主要職責包括貫徹執(zhí)行國家審計工作的方針和政策，對工業(yè)公司的經營決策和財務制度的執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督；組織系統(tǒng)內部審計工作，對審計工作進行宏觀管理、指導、監(jiān)督、協(xié)調；對公司重大財務收支、經營活動和經濟效益進行審計調查，提出管理和宏觀調控的建議；檢查公司所屬企業(yè)的投資活動規(guī)章制度，組織協(xié)調實施并督促檢查落實；組織對重大固定資產投資項目進行審計；開展企業(yè)法人代表任期、離任經濟責任審計；監(jiān)督合同執(zhí)行情況，產權變更情況，經營效益情況等。
(六)市場管理部
該部門主要負責云產新產品的定價和入網交易的審批與上報；協(xié)助實施高檔產品的營銷、品牌培育和市場拓展等工作；監(jiān)控云產市場表現，分析品牌結構、市場和價格變化；收集市場信息，建立銷售業(yè)務綜合信息平臺；完成留成的結算和資金上繳等工作；協(xié)調與全國商業(yè)各級公司的銷售業(yè)務。
(七)人力資源部門
作為云南中煙工業(yè)公司的核心部門之一，人力資源部門主要負責領導團隊建設、干部選拔任免、人事編制、勞動工資管理等工作。其主要職責包括貫徹執(zhí)行相關政策和法規(guī)，加強職工隊伍建設，提出與公司發(fā)展相適應的人力資源開發(fā)和人才激勵辦法；選拔和考察后備干部，協(xié)調民主生活會；提出機構設置和編制方案，管理所屬單位的機構設置和編制工作；負責人才發(fā)展規(guī)劃和人力資源配置，指導協(xié)調招聘和就業(yè)工作，安置轉業(yè)干部和退役士兵；監(jiān)督勞動用工和工資管理，組織和指導工效掛鉤工作，實施勞動定員定額標準化管理；指導勞動合同管理，調解勞動人事爭議，協(xié)調離退休人員的管理；負責人事、勞資統(tǒng)計和信息化建設的管理工作，組織對黨組所管干部及人力資源管理人員的培訓。
(八)黨群工作部
(六)推進基層工會群眾性經濟技術創(chuàng)新活動，提升職工技能和素質；按照公司黨政方針，積極協(xié)調并推薦勞動模范及先進人物，并負責其管理工作；開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，堅決維護職工勞動安全和職業(yè)衛(wèi)生權益，參與職工傷亡事故的調查處理。
(七)遵循工會財務經審體制和各項財務會計制度，妥善管理并有效運用工會經費和資產，承擔公司工會財務的日常工作；維護女職工權益，承擔公司工會女職工委員會的日常事務。
(八)組織和指導基層單位舉辦豐富多彩的文化體育活動，推動全民健身，增強團隊凝聚力和職工精神面貌，助力企業(yè)文化建設。
(九)負責公司團工委的日常管理工作。根據公司黨組部署，指導基層團組織進行青年職工思想教育，配合有關部門開展青年理論學習；組織創(chuàng)建“青年文明號”及爭當“青年崗位能手”等活動，培養(yǎng)青年人才隊伍。
(十)配合地方基層組織，加強團組織自身建設；組織團干部培訓，負責公司單位團費收繳、團內統(tǒng)計等工作。
(十一)承擔公司機關工會的職責。加強機關工會建設，積極參與民主管理和監(jiān)督；組織職工開展健身及文娛活動，落實涉及職工利益的政策規(guī)定；負責職工病喪慰問等工作。
(十二)負責公司計劃生育的日常工作管理。
(十三)完成公司的其他領導交辦任務。
(九)法律與改革部概述
法律與改革部是云南中煙工業(yè)公司的核心部門之一，負責制定公司政策和法規(guī)，以及推進經濟體制改革。
主要工作職責包括：
一、遵循國家和國家局的法律法規(guī)以及經濟體制改革的政策，制定公司重要規(guī)章制度。
二、監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行，提出貫徹行業(yè)法規(guī)的意見，并負責相關文件的解釋工作。
三、負責專賣法律制度的落實、法制建設、執(zhí)法監(jiān)督及法律顧問管理；常年聘請法律顧問，處理相關法律事務。
四、研究并制定公司改革方案，協(xié)調所屬單位的結構調整，推進現代企業(yè)制度的建立，并負責公司的工商登記和年檢。
五、開展法律宣傳、培訓和普法教育。
六、完成公司的其他領導交辦任務。
(十)投資管理部概述
投資管理部是云南中煙工業(yè)公司的重要部門，負責國有資產管理、主業(yè)及多元化投資管理。
主要工作職責包括：
一、遵循國家和國家局的資產及投資管理法規(guī)，制定公司相關管理制度并監(jiān)督檢查。
二、掌握公司國有資產狀況，進行清產核資、產權界定等工作，建立國有資產管理體系和保值增值指標體系。
三、參與所屬單位的經營活動，維護國有資產權益；協(xié)助查處資產管理中的違法違規(guī)行為。
四、審查和管理對外投資項目，組織項目論證、籌建和實施，監(jiān)督投資效益。
五、配合審查主業(yè)基建技改項目，編制固定資產投資規(guī)劃。
六、負責國有資產管理和投資管理人員的培訓，以及云南酒店管理協(xié)會的管理。
七、完成公司的其他領導交辦任務。
(十一)紀檢監(jiān)察部概述
紀檢監(jiān)察部是云南中煙工業(yè)公司負責黨的紀律檢查和行政監(jiān)察的部門。
主要工作職責包括：
一、貫徹執(zhí)行黨的紀律檢查和國家監(jiān)察工作的方針、政策，全面履行監(jiān)督、懲處、教育和保護的職能。
二、積極開展黨風廉政建設工作，建立健全監(jiān)督制約機制，并督促檢查所屬單位的紀檢監(jiān)察及反腐糾風工作。
三、開展黨風廉政教育和廉潔自律宣傳。
四、檢查考核領導班子執(zhí)行黨風廉政責任制的情況，加強對領導班子和領導干部的監(jiān)督。
五、負責公司黨組民主生活會的意見收集和匯報，督促民主管理與民主監(jiān)督制度的實施。
六、受理黨員違紀案件的檢舉和申訴，調查處理違反政紀的行為。
七、分析信訪舉報及案件情況，提供信息和建議；研究紀檢監(jiān)察工作的新情況、新問題。
八、完成公司的其他領導交辦任務。
行政管理部是云南中煙工業(yè)公司下設的重要部門，肩負著公司機關行政管理和生活后勤管理的重任。其主要職責包括貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)的方針、政策、規(guī)定，制定行政及后勤管理制度，并組織實施，確保公司機關辦公、安全、生活、物業(yè)管理工作的正常開展。
該部門具體職責廣泛，包括但不限于負責機關行政管理工作，制定內部管理制度并組織實施，按照辦公室制定的標準和規(guī)定做好固定資產管理及辦公用品、勞動保護用品的采購、保管和供應工作等。還負責簽訂物業(yè)管理、保安、餐飲、醫(yī)療等相關合同，實行社會化、專業(yè)化后勤服務，利用社會資源做好公司物業(yè)管理服務、餐飲服務、醫(yī)療服務以及職工住宅協(xié)調管理工作，為公司提供全面的后勤保障服務。
云南中煙工業(yè)公司的聯(lián)系方式為：地址在云南省昆明市世博路6號，郵編為650224，電話為5017658，傳真為5017919。
在昆明，律師事務所的業(yè)務領域各有側重。大約300多家律師事務所中，60%的律所從事非訴訟和訴訟業(yè)務，而只有5%的律所擁有專業(yè)化分工團隊，專注于某一業(yè)務領域。根據最高人民法院公開裁判文書的數據，提供一組訴訟案件數據，展示各領域律師事務所的業(yè)績。
例如，凌云律師事務所刑事業(yè)務排名第一，其主任律師李春光是全國知名律師，基礎收費較高；天外天律師事務所民事業(yè)務優(yōu)秀，其主任律師羅珂具有金融機關工作經歷，擅長企業(yè)法律服務；震序律師事務所則在行政業(yè)務領域表現出色，其主任律師馬軍擁有豐富的律師工作經驗；八謙律師事務所則是非訴訟業(yè)務的佼佼者。
《關于企業(yè)變更營業(yè)地址及開辦物業(yè)管理公司的必備證件》
企業(yè)變更營業(yè)地址時，需準備一系列相關證明文件。需要提供變更后住所的使用證明，此證明由租賃方提供。根據國家法律法規(guī)的規(guī)定，必須報經批準的文件或許可證復印件也是必備之需。別忘了準備企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本。
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若您打算開辦物業(yè)管理公司，以下是必須辦理的證件：
一、營業(yè)執(zhí)照
無論公司類型如何，營業(yè)執(zhí)照都是必不可少的。新注冊的物業(yè)公司需要先核名，再到工商局申請公司名稱。獲得的營業(yè)執(zhí)照通常為“企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照”，采用有限責任公司的形式注冊，其中包括企業(yè)名稱、住所、經營范圍、注冊資本、組織形式、法定代表人等重要信息。只有取得營業(yè)執(zhí)照，物業(yè)管理公司才算合法運營。
二、開戶許可證
物業(yè)公司為了方便運營，必須開設銀行賬戶進行資金往來。應選擇一個銀行開立基本賬戶。開戶時，銀行會向企業(yè)頒發(fā)開戶許可證。但需要注意，只有中國有權辦理開戶許可證，企業(yè)選擇的開戶銀行需將相關資料上報。
三、物業(yè)
物業(yè)是由住房城鄉(xiāng)建設部門審批的證書，分為三級。新注冊的物業(yè)公司應按照三級資質的要求辦理，并有一年的暫定期。物業(yè)資質的主要作用是承接業(yè)務，物業(yè)公司僅憑營業(yè)執(zhí)照是無法開業(yè)的，必須取得資質許可。辦理物業(yè)資質需要配置人員、準備申報材料，并按照當地要求提出申請。
開辦物業(yè)公司必須辦理三個證件：營業(yè)執(zhí)照、開戶許可證和物業(yè)。三者缺一不可。
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