國內(nèi)有很多教育機構提供不同類型的企業(yè)培訓課程。比如時代光華、知鳥等機構提供企業(yè)通用培訓課程；針對學校的有用友的“藍墨云班課”、超星的“學習通”等，覆蓋中小學到高等教育的全方位教育；還有針對企業(yè)高管和講師的小鵝通等。
為滿足不同需求，以下是推薦的2019中國十大企業(yè)培訓教育機構：
1. 時代光華：專注于為企業(yè)提供內(nèi)部培訓整體解決方案，致力于構建知識社群生態(tài)，助力企業(yè)提升人才儲備和競爭實力。
2. 聚成集團：為企業(yè)提供管理咨詢培訓服務，包括大型公開課和在線商學院等，滿足企業(yè)和社會各層次人才的再學習需求。
3. 企顧司（中國）：是一家高級管理培訓公司，致力于為企業(yè)提供綜合培訓服務，是華地區(qū)最早的外資獨資管理培訓和咨詢公司。
4. 凱洛格（KeyLogic）：專注于咨詢培訓領域，以全球前瞻的理念和*團隊為企業(yè)提供一體化人才管理解決方案。
5. 天元鴻鼎：中國專業(yè)型管理咨詢培訓機構，專注于將先進理念轉化為企業(yè)發(fā)展動力，提升企業(yè)人才培養(yǎng)相關的管理培訓和咨詢實踐。
6. 眾行集團：總部位于廣州，為超過3500家企業(yè)提供深度服務，居國內(nèi)前列。
7. 北大縱橫：國內(nèi)*管理咨詢公司，以管理咨詢?yōu)楹诵?，提供全方位、全生命周期的智力服務?/p>
8. 和君商學院：聚焦于企業(yè)管理和投資、投行領域的教學，將知識學習與實戰(zhàn)應用緊密結合。
9. 長松咨詢：主要從事企業(yè)管理系統(tǒng)咨詢，在全國管理系統(tǒng)建設領域具有競爭優(yōu)勢。
10. 安越咨詢：專注于財務管理*實踐的研究與傳播，幫助企業(yè)和個人提升必備的財務管理能力。
企業(yè)管理培訓課程包括意志培訓、認知培訓、技能培訓、職業(yè)培訓等。其中意志培訓主要通過軍訓進行，旨在培養(yǎng)新人的吃苦耐勞精神、樸素勤儉作風和團隊協(xié)作意識；認知培訓則包括企業(yè)概況、制度、文化等內(nèi)容，幫助新員工全面認識企業(yè)；技能培訓是結合崗位的專業(yè)培訓；職業(yè)培訓則使新員工完成角色轉換，成為一名職業(yè)化的工作人員。
《12Reads系列書籍全面覆蓋企業(yè)管理多個領域》
《12Reads》系列書籍幾乎囊括了企業(yè)管理的各個領域和方面，很多人將其比作濃縮版的MBA或EMBA課程，這樣的評價并非空穴來風。
就個人而言，我在閱讀了《管理者必讀12篇》之后，又完整地閱讀了整個《12Reads》系列。閱讀《管理者必讀12篇》時，我深受震撼。在我多年的學習生涯中，從未有哪一本書給我如此深刻的啟示，這種感悟上一次出現(xiàn)還是在讀書時期。
除了《管理者必讀12篇》，讀完《12Reads》全系列后，我像是經(jīng)歷了一堂完整的企業(yè)管理課程。這個系列不僅包括管理者的基本技能和素質(zhì)要求、領導能力、員工管理能力、人力資源技能等硬性技能，還包括情商、溝通和說服、決策與思維等軟能力?？梢哉f，這是一次對自我認知的徹底重塑和知識體系的全新構建。
在接觸任何管理培訓及企業(yè)內(nèi)訓課程之前，我總是充滿期待，但真正參與其中時，往往會感到失望。許多所謂的培訓課程過于功利化，組織方往往只關注經(jīng)濟效益的*化，很少真正投入精力去提升課程質(zhì)量本身。這樣的課程設計讓人浪費寶貴的時間而一無所獲。
我并非要全盤否定所有的管理培訓和內(nèi)訓課程。市場上肯定存在一些高質(zhì)量的培訓課程等待我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)。但在找到這些優(yōu)質(zhì)課程之前，我建議，如果有人想要了解管理培訓的內(nèi)容，可以先通過閱讀《12Reads》系列書籍來豐富自己的知識和理解。這個系列的書籍既能讓我們了解到企業(yè)管理的基本知識，又能避免參加一些低質(zhì)量的培訓課程所帶來的時間和金錢的浪費。以上就是我的建議。
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