| 機構(gòu)名稱 | 主營范圍 | 成立時間 | 企業(yè)規(guī)模 | 薪資待遇 | 服務(wù)內(nèi)容 | 服務(wù)優(yōu)勢 | 相關(guān)評價 |
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| 濱州市企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)中心 | 研發(fā)制造制藥設(shè)備、超聲波清洗設(shè)備、無損檢測設(shè)備；主營超聲波洗瓶機、超聲波清洗機、灌裝機、軋蓋機、燈檢機、消毒滅菌等產(chǎn)品 | - | - | - | - | 主導(dǎo)專利產(chǎn)品超聲波洗瓶機及濾芯清洗機在國內(nèi)外廣泛應(yīng)用并獲業(yè)界好評；擁有*機械制造及超聲波制造先進工藝及技術(shù)；是山東科委認定的高新技術(shù)企業(yè)；有10余年超聲波清洗設(shè)備、探測設(shè)備、制藥設(shè)備研發(fā)設(shè)計經(jīng)驗 | - |
| 北京格倫教育鄒平咨詢服務(wù)中心 | 學(xué)歷教育、在職研究生、高考報考、技能培訓(xùn)等 | 2013 - 12 - 12 | - | - | - | - | - |
| 濱州政杰教育科技有限公司 | 教育科技培訓(xùn) | 約9年 | 50 - 99人 | 平均工資￥7.7K | - | - | 在濱州培訓(xùn)機構(gòu)公司排名Top21 |
| 優(yōu)勝教育（鄒平校區(qū)） | - | - | 50 - 99人 | - | - | - | 在濱州培訓(xùn)機構(gòu)公司排名中有名 |
| 濱州萬卓教育培訓(xùn)學(xué)校 | 成人線上教育、學(xué)歷規(guī)劃等 | - | - | 人力資源經(jīng)理薪資范圍6000 - 11000元/月，職位底薪3500元/月，有交通補助、話補等多種獎金補貼；年薪10萬起，有五險一金、公費旅游等福利 | - | 秉承“厚德 高效 創(chuàng)新 共享”的校訓(xùn) | - |
| 濱州魏橋國科教育集團 | 培訓(xùn) | 約2年 | 100 - 499人 | 平均工資￥17.7K，招聘增長43.33% | - | - | 在濱州工資待遇好的培訓(xùn)類機構(gòu)中排名靠前 |
| 環(huán)球雅思黃河八路校區(qū) | 雅思、托福培訓(xùn) | 約9年 | - | - | 提供雅思秋季培訓(xùn)班等課程 | - | 評分5.0分 |
| 專注濱州餐飲管理培訓(xùn)的機構(gòu) | 餐飲管理培訓(xùn) | - | - | - | 餐飲運營管理培訓(xùn)、餐飲市場營銷培訓(xùn)、餐飲財務(wù)管理培訓(xùn)、餐飲人力資源管理培訓(xùn)、餐飲菜品研發(fā)與創(chuàng)新培訓(xùn) | 專業(yè)的師資團隊，培訓(xùn)師有豐富餐飲管理經(jīng)驗和專業(yè)知識背景，熟悉行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢且有實際操作經(jīng)驗 | - |
| 濱州職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)機構(gòu) | 餐飲管理培訓(xùn) | - | - | - | 餐廳選址與市場定位、菜品設(shè)計與創(chuàng)新、營銷策略與建設(shè)、員工管理與培訓(xùn)、成本控制與利潤提升 | 專業(yè)的師資團隊，由經(jīng)驗豐富的餐飲專家和管理顧問組成；個性化的培訓(xùn)方案；實踐案例分析；持續(xù)的跟蹤服務(wù) | - |
| 濱州燕園培訓(xùn)學(xué)校 | 培訓(xùn) | 約17年 | 50 - 99人 | 平均工資￥8.9K | - | - | 在濱州培訓(xùn)學(xué)校公司排名Top37 |
| 濱州樂時特長教育培訓(xùn)學(xué)校 | - | 約11年 | 50 - 99人 | - | - | - | 在濱州培訓(xùn)學(xué)校公司排名中有名 |
備注：部分機構(gòu)的成立時間由于原文表述為約數(shù)，因此表格中采用“約”來體現(xiàn)；“-”表示原文未提及相關(guān)信息。
專業(yè)術(shù)語解釋： - 高新技術(shù)企業(yè)：是指在《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》內(nèi)，持續(xù)進行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權(quán)，并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動，在中國境內(nèi)（不包括港、澳、臺地區(qū)）注冊一年以上的居民企業(yè)。 - 績效獎金：是根據(jù)員工的績效考核結(jié)果給予的一次性獎勵，獎勵的方式與績效調(diào)薪有些類似，只是對于績效不良者不會進行罰款。 - 提成：是指在基本工資之外，根據(jù)員工的業(yè)務(wù)量或銷售額等業(yè)績指標(biāo)按照一定比例額外獲得的收入。 - 片區(qū)分紅：通常是指將某個區(qū)域的業(yè)務(wù)利潤按照一定規(guī)則分配給相關(guān)人員。 - 五險一金：是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
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