一、主要培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及課程特色
1.南寧董式企業(yè)管理培訓(xùn)有限公司
特色課程：董式銷售模式、贏銷技巧、教練式管理，注重實練與快樂學(xué)習(xí)理念。
優(yōu)勢：創(chuàng)始人董憲斌為清華大學(xué)總裁班背景，連續(xù)137天銷售*，課程聚焦企業(yè)成長與個人能力提升。
一、主要培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及課程特色
1. 南寧董式企業(yè)管理培訓(xùn)有限公司
特色課程：董式銷售模式、贏銷技巧、教練式管理，注重實練與快樂學(xué)習(xí)理念。
優(yōu)勢：創(chuàng)始人董憲斌為清華大學(xué)總裁班背景，連續(xù)137天銷售*，課程聚焦企業(yè)成長與個人能力提升。
2. 云學(xué)堂（廣西企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)平臺）
課程覆蓋：
領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、團(tuán)隊建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃、績效管理、企業(yè)文化構(gòu)建等。
數(shù)字化工具支持線上靈活學(xué)習(xí)，適合多層級員工培訓(xùn)。
亮點：提供定制化服務(wù)，如房地產(chǎn)行業(yè)可匹配“崗位能力模型”“績效管理”等專項課程。
3. 廣西安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)中心
針對領(lǐng)域：礦山、危化品、金屬冶煉等高風(fēng)險行業(yè)。
課程內(nèi)容：安全法規(guī)、特種作業(yè)操作、應(yīng)急管理，培訓(xùn)后可考取安全管理員證書。
二、支持項目與政策
1. 終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度
補(bǔ)貼范圍：涵蓋失業(yè)人員、退役軍人、農(nóng)民工等群體，支持崗位技能提升、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
經(jīng)費使用：職工教育經(jīng)費可用于崗位培訓(xùn)、技能鑒定、教學(xué)設(shè)備購置等（需符合稅務(wù)規(guī)定）。
2. 2025年專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程
公需科目：必修《廣西“一區(qū)兩地一園一通道”建設(shè)》《AI時代的機(jī)遇與挑戰(zhàn)》（20學(xué)時）。
專業(yè)科目：需滿足年90學(xué)時要求，重點領(lǐng)域如數(shù)字技術(shù)、先進(jìn)制造業(yè)可享專項補(bǔ)貼。
3. 線上培訓(xùn)平臺推薦
免費資源：疫情期間推薦61家平臺（如廣西職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)、恒進(jìn)教育），涵蓋醫(yī)藥、IT等多行業(yè)。
三、企業(yè)實踐案例參考
廣西北部灣投資集團(tuán)：設(shè)立業(yè)務(wù)培訓(xùn)分公司，針對交通、環(huán)保、金融等板塊開展內(nèi)部技能培訓(xùn)，強(qiáng)化崗位能力與晉升銜接。
廣西百強(qiáng)企業(yè)經(jīng)驗（如廣西投資集團(tuán)、北部灣港務(wù)集團(tuán)）：年均研發(fā)投入增長25.4%，通過“高技能人才研修”“技能大師工作室”提升創(chuàng)新力。
四、培訓(xùn)趨勢與建議
1. 數(shù)字化與定制化
采用云學(xué)堂等平臺實現(xiàn)“線上+線下”融合培訓(xùn)，適配遠(yuǎn)程辦公需求。
結(jié)合績效管理工具（如KPI設(shè)計、反饋技巧課程），優(yōu)化資源配置。
2. 合規(guī)與激勵結(jié)合
利用補(bǔ)貼降低培訓(xùn)成本（如失業(yè)保險基金支持）。
建立學(xué)習(xí)成果與晉升掛鉤機(jī)制，提升員工參與度。
3. 行業(yè)協(xié)作資源
對接高校基地（如廣西職業(yè)院校1+X證書試點），聯(lián)合開發(fā)課程，認(rèn)證職業(yè)技能等級。
五、實用資源獲取
政策查詢：[廣西人社廳職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)名單]
免費課程：[廣西職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)]
企業(yè)定制：云學(xué)堂[官網(wǎng)]
建議企業(yè)根據(jù)行業(yè)屬性（如制造業(yè)側(cè)重安全生產(chǎn)，服務(wù)業(yè)側(cè)重客戶管理）選擇培訓(xùn)組合，并優(yōu)先利用政策資源降低成本。如需師資推薦（如TTT專家郭寶健、AI效能導(dǎo)師孫林），可進(jìn)一步對接機(jī)構(gòu)案例。
轉(zhuǎn)載：http://www.xvaqeci.cn/zixun_detail/442953.html
