（痛點(diǎn)引入）
很多老板抱怨：“網(wǎng)上一搜全是廣告，不知道誰真有本事！”確實(shí)，甘肅中小企業(yè)找講師常見3大坑：
信息混亂：機(jī)構(gòu)吹得天花亂墜，實(shí)際講師只會念PPT。
價(jià)格虛高：動不動就上萬塊，效果還不保證。
水土不服：外地的講師不了解甘肅企業(yè)情況，課程不接地氣。
二、3步鎖定靠譜講師，不踩雷！
（干貨方法）
Step 1：看實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，別信頭銜！
重點(diǎn)瞅講師有沒有甘肅企業(yè)成功案例，比如帶過酒鋼、隴藥集團(tuán)這種本地企業(yè)的。
要求提供過往培訓(xùn)視頻片段，聽聽是不是真材實(shí)料。
Step 2：比性價(jià)比，錢花刀刃上！
別迷信“國際認(rèn)證”，本地實(shí)戰(zhàn)派講師更懂甘肅市場。
砍價(jià)技巧：組團(tuán)培訓(xùn)能談?wù)劭?，淡季（比如冬天）價(jià)格更松動。
Step 3：試課驗(yàn)證，耳聽為虛！
要求講師先做免費(fèi)小范圍試講，看員工反饋咋樣。
簽合同要明確：效果不達(dá)標(biāo)退款或部分退款。
三、甘肅優(yōu)質(zhì)講師資源渠道大公開！
（*推薦）
本地機(jī)構(gòu)精選：比如蘭州“博海咨詢”，深耕甘肅企業(yè)培訓(xùn)10年，講師都是老炮兒。
高校資源：蘭大管理學(xué)院教授團(tuán)，理論+實(shí)踐兩手硬。
行業(yè)協(xié)會：甘肅中小企業(yè)協(xié)會定期推薦講師名單，靠譜又省錢。
口碑平臺：抖音搜“甘肅培訓(xùn)講師”，看真實(shí)學(xué)員評價(jià)。
四、避坑提醒：3個“不”原則
（加粗重點(diǎn)）
不盲目追名師：適合企業(yè)的才是最好的。
不簽?zāi)：贤赫n時、內(nèi)容、效果標(biāo)準(zhǔn)必須寫清楚。
不聽純理論課：要帶沙盤模擬、案例討論的實(shí)戰(zhàn)課。
五、最后一句掏心話：
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