課程描述INTRODUCTION
企業(yè)微課設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
企業(yè)微課設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)
課程背景:
技術(shù)正成為一股新生的力量,既深刻影響著我們的生活,也深刻地改變著企業(yè)管理。在學(xué)習(xí)與發(fā)展領(lǐng)域,因互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的革新而催生出來(lái)的各種學(xué)習(xí)思潮和學(xué)習(xí)方式日新月異,如新社化學(xué)習(xí)、移動(dòng)學(xué)習(xí)、游戲化學(xué)習(xí)等等。這些新的思潮和新的模式,讓學(xué)習(xí)變得更加豐富多彩,也更加有趣和高效。
微課就是伴隨互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)而出現(xiàn)的一種新的課程表現(xiàn)形式。它短小精悍,又雋永凝練,便于快速生成,廣泛使用,靈活學(xué)習(xí),高效轉(zhuǎn)化,滿足了企業(yè)對(duì)學(xué)習(xí)的需求。本課程就從對(duì)微課的認(rèn)識(shí)開(kāi)始,從微課設(shè)計(jì)的定選題、定目標(biāo)、定內(nèi)容、定結(jié)構(gòu)、定創(chuàng)意、定形式六定七步來(lái)設(shè)計(jì)課程,按照微課制作的七步成詩(shī)法教會(huì)學(xué)員快速開(kāi)發(fā)實(shí)用的精品微課。
課程收益:
1.認(rèn)識(shí)企業(yè)微課的定義和特征;
2.選擇適合通過(guò)微課學(xué)習(xí)的主題;
3.掌握企業(yè)微課設(shè)計(jì)與制作的流程、方法、工具;
4.在導(dǎo)師指導(dǎo)下,制作出一門(mén)完整的微課;
5.掌握企業(yè)微課學(xué)習(xí)系統(tǒng)的方法。
授課對(duì)象:企業(yè)部門(mén)經(jīng)理,內(nèi)訓(xùn)師,職業(yè)培訓(xùn)師,培訓(xùn)管理者,想學(xué)習(xí)微課制作的人員
授課方式:課堂講授法、現(xiàn)場(chǎng)演示法、案例分析法、小組討論法、角色扮演法、游戲活動(dòng)法、頭腦風(fēng)暴法、自我學(xué)習(xí)法、多媒體等多種感性與理性教學(xué)方法的交叉使用
課程大綱
第一講:認(rèn)識(shí)微課
一、微課的定義
二、一張圖看懂微課
三、微課觀摩
四、好微課的標(biāo)準(zhǔn)
1.正確
2.具體
3.相關(guān)
4.精煉
5.完整
6.創(chuàng)意
五、微課開(kāi)發(fā)要平衡內(nèi)容與形式
六、選題與設(shè)計(jì)是微課成敗的關(guān)鍵
第二講:設(shè)計(jì)微課
一、工作底稿說(shuō)明
二、定選題
1.選題時(shí)的受眾分析
2.哪些內(nèi)容適合做微課
3.4X4選題法
4.快速任務(wù)分析
三、定目標(biāo)
1.定目標(biāo)的原則
2.制訂微課目標(biāo)
四、定內(nèi)容
1.定知識(shí)信息類(lèi)
2.定操作任務(wù)類(lèi)
3.定工具經(jīng)驗(yàn)類(lèi)
4.定案例問(wèn)題類(lèi)
5.資料搜集方法
五、定結(jié)構(gòu)
1.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的依據(jù)
2.結(jié)構(gòu)最常用的模式
1)金字塔結(jié)構(gòu)
2)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)類(lèi)結(jié)構(gòu)
3)問(wèn)題解決類(lèi)結(jié)構(gòu)
4)流程操作類(lèi)結(jié)構(gòu)
六、定創(chuàng)意
1.如何吸引學(xué)員注意
2.如何讓學(xué)員保持興趣
3.如何激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)意愿
4.如何促進(jìn)促進(jìn)學(xué)員采取行動(dòng)
5.如何讓你的微課名稱一“名”驚人
七、定形式
1.微課常見(jiàn)的表現(xiàn)形式
2.各種形式優(yōu)劣分析
練習(xí):定選題練習(xí)、定目標(biāo)練習(xí)、定內(nèi)容練習(xí)、定創(chuàng)意練習(xí)、定形式練習(xí)
第三講:制作微課
一、制作微課的七步法
1.選擇工具
2.撰寫(xiě)腳本
3.收集素材
4.導(dǎo)入排序
5.添加圖形文字
6.添加聲音
7.生成
二、常用開(kāi)發(fā)工具介紹
1.PPT
2.Camtasia Studio 8
3.Focusky
4.H5
三、PPT轉(zhuǎn)視頻的微課制作方法
四、文字與圖形處理的注意事項(xiàng)
五、錄音的注意事項(xiàng)
六、提高微課的顏值
七、微課常用文件格式的分析
八、微課評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
九、全員集智,共建知識(shí)體系
工具:微課腳本模板
練習(xí):自己的微課制作
注:以上內(nèi)容會(huì)根據(jù)課程實(shí)際進(jìn)展情況稍有調(diào)整
企業(yè)微課設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)
轉(zhuǎn)載:http://www.xvaqeci.cn/gkk_detail/249337.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 劉睿
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
培訓(xùn)管理公開(kāi)培訓(xùn)班
- 高階TTT—培訓(xùn)師的60把 孫彥
- 企業(yè)文秘、行政助理職業(yè)化訓(xùn) 何瀾
- TTT內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練 郭藹欣
- 九段培訓(xùn)師 唐平
- 課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 許盛華
- 成功的培訓(xùn)需求調(diào)研 陳老師
- 企業(yè)內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)與管理 覃芹
- 精益人才訓(xùn)練計(jì)劃 彭程
- 講師的理性思考與感性表達(dá) 許采軒
- 一線員工培養(yǎng)周期縮短50% 陳秀明
- 建立以需求為導(dǎo)向的量化培訓(xùn) 許盛華
- TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能提 王竟東
培訓(xùn)管理內(nèi)訓(xùn)
- 《無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論》 孫倩
- 《案例萃取與案例教學(xué)》 許秀清
- 《AI助力—培訓(xùn)體系搭建與 孫倩
- 《AI助力-培訓(xùn)評(píng)估》 孫倩
- 《引導(dǎo)技術(shù)》 孫倩
- 《校招新員工導(dǎo)師帶教手冊(cè)及 孫倩
- 《AI+6D學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)》 劉俊峰
- 《內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)互動(dòng)》 孫倩
- TESTS燃動(dòng)課堂:結(jié)合游 徐春嫣
- TTT訓(xùn)練營(yíng):企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培 陳小洪
- 一天成課:三步九段式業(yè)務(wù)課 陳小洪
- 專(zhuān)項(xiàng)內(nèi)訓(xùn)師技能提升訓(xùn)練 李巖偉