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陽(yáng)光心態(tài)與內(nèi)在智慧

 

課程背景

   有人說(shuō)心態(tài)可以決定人的一生，也有人說(shuō)心態(tài)是自己可以掌控的。一個(gè)組織最重要的是人，利用好人的屬性和人的心態(tài)，往往會(huì)提高其工作的狀態(tài)和效率。員工要每天面對(duì)工作任務(wù)和業(yè)績(jī)要求，面對(duì)與人合作和人際溝通，沒(méi)有一個(gè)積極的心態(tài)，就會(huì)產(chǎn)生很多的抱怨和不滿，影響著工作效率和良好的生活品質(zhì)。

只有管理好自己的情緒、塑造陽(yáng)光心態(tài)，享受工作才能快樂(lè)的工作，只有快樂(lè)的工作才能給企業(yè)創(chuàng)造更大的財(cái)富，達(dá)到與企業(yè)共贏的目的。

 

課程目標(biāo)

幫助學(xué)員去營(yíng)造一個(gè)積極、自信、包容、自律的環(huán)境；

幫助學(xué)員找到如何快樂(lè)工作、快樂(lè)生活的途徑，如何使學(xué)員擁有像陽(yáng)光一樣的積極的心態(tài)；

幫助學(xué)員快速融入團(tuán)隊(duì)，成為一個(gè)受歡迎的人，用快樂(lè)之心去工作、去生活，建立起積極向上的人生價(jià)值觀，釋放出強(qiáng)勁的影響力以獲取健康的人生！

 

培訓(xùn)對(duì)象：全體管理人員及員工

 

課程大綱

模塊一、心態(tài)決定命運(yùn)

一、心態(tài)規(guī)定思維

思維決定行為

行為決定結(jié)果

二、心態(tài)的影響

心態(tài)影響生命

心態(tài)影響能力

心態(tài)影響后代

三、陽(yáng)光心態(tài)的認(rèn)知

詮釋陽(yáng)光的定義

詮釋心態(tài)的定義

詮釋陽(yáng)光心態(tài)的定義

 

模塊二、改善心智模式

看圖回答問(wèn)題互動(dòng)

一、溝通的結(jié)果

對(duì)錯(cuò)不重要

面子不重要 達(dá)成共識(shí)

職務(wù)不重要

二、選擇依據(jù)，理性判斷

三、不找借口，勇于擔(dān)當(dāng)-選擇等于放棄

四、百因必有果

五、愛(ài)崗敬業(yè)，杜絕牢騷

六、團(tuán)隊(duì)利益，高于一切

視頻：《亮劍》片段節(jié)選

七、目標(biāo)清晰且一致

案例分析：西游記團(tuán)隊(duì)統(tǒng)一了母目標(biāo)

八、個(gè)人與平臺(tái)的關(guān)系

九、提升學(xué)習(xí)力

案例解析：毛主席活到老，學(xué)到老

十、辦法總比困難多，一切就有可能

小游戲

十一、關(guān)注結(jié)果

態(tài)度≠結(jié)果·負(fù)責(zé)任≠結(jié)果·做了≠結(jié)果

結(jié)果就是可量化有價(jià)值

視頻：《亮劍》片段節(jié)選

 

模塊三、遵循人性規(guī)律

一、頂層設(shè)計(jì)制服，人人監(jiān)督

建立標(biāo)準(zhǔn)，用制度管理全員

二、樂(lè)于工作

模擬研討：快樂(lè)工作的動(dòng)機(jī)-追求快樂(lè)，逃離痛苦

三、人情和人性，文化和制度

人性與人情的區(qū)分

人情與原則的選擇

情商與原則的互補(bǔ)

四、制度必須嚴(yán)格

五、練己持心

六、遠(yuǎn)離誘惑

七、廉潔奉公

八、反求諸己，君子之道

小游戲

九、己所不欲、勿施于人

 

模塊四、感悟內(nèi)在智慧

一、認(rèn)知自我、擺正位置

視頻：《亮劍》片段節(jié)選

二、服從命令，聽從指揮

三、尊重他人，學(xué)會(huì)欣賞

四、掌控情緒，調(diào)整心境

五、情緒控制、自律正直

視頻：《人民的名義》片段節(jié)選

六、心存感恩，福報(bào)自來(lái)

七、善良寬容，誠(chéng)實(shí)守信

視頻：電梯救人

八、成功標(biāo)準(zhǔn)，成仁成己

 

陽(yáng)光心態(tài)與內(nèi)在智慧