HR經(jīng)理專業(yè)修養(yǎng)：掌握人力資源管理的藝術(shù)與科學
2025-08-19 05:16:38
講師： 瀏覽次數(shù)：2958
課程描述INTRODUCTION
· 人事總監(jiān)· 人事經(jīng)理· 人事專員
培訓講師：
課程價格：￥元/人
培訓天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
HR經(jīng)理專業(yè)修養(yǎng)公開課
適合誰
人力資源總監(jiān)/經(jīng)理/主管
行政人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管
人力資源經(jīng)理后備人員
想全面了解人力資源管理各主要模塊的人員
課程大綱
1、 人力資源經(jīng)理的角色
了解人力資源經(jīng)理的角色和職責
了解人力資源管理的新工具
人力資源經(jīng)理的常見病及藥方
2、 招聘和面試
預(yù)測分析人力資源需求
崗位分析
候選人的甄選與面試
面試技巧的提高
3、 績效管理
改善評估系統(tǒng)的有效性
認識不同的績效評估系統(tǒng)及其對企業(yè)的影響
怎樣處理績效評估中的尷尬場面
4、 管理薪酬福利系統(tǒng)
在企業(yè)內(nèi)部建立公平而有競爭性的薪酬系統(tǒng)
吸引并留住人才
薪酬系統(tǒng)的不同形式
福利原則
5、 培訓：戰(zhàn)略計劃的組成部分
通過培訓實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略決策
培訓制度的建立和改善
HR經(jīng)理專業(yè)修養(yǎng)公開課
轉(zhuǎn)載：http://www.xvaqeci.cn/gkk_detail/295633.html
