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程 鵬

程 鵬

預(yù)約1對1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

程 鵬課程

《團隊建設(shè)與卓越績效》

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《人才密碼與團隊基因》

學(xué)習(xí)打造高績效團隊

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《企業(yè)卓越管理系統(tǒng)打造訓(xùn)練營》

企業(yè)卓越管理課程培訓(xùn)

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OPPS卓越系統(tǒng)力訓(xùn)練營

提升企業(yè)組織績效

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《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》

非人力資源經(jīng)理的人力資源管理課程培訓(xùn)

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目標(biāo)與計劃管理

目標(biāo)與計劃管理的培訓(xùn)班

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《卓越人力資源管理者(HR)提升訓(xùn)練》

人力資源管理者提升

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《人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃》

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《人力資源團隊如何成長為業(yè)務(wù)伙伴(HRBP)》

人力資源團隊轉(zhuǎn)型

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《雇主品牌提升與人力資源管理》

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《績效考核與薪酬管理》

績效考核與薪酬管理培訓(xùn)【課程背景】隨著后經(jīng)濟危機時代來臨,企業(yè)成長環(huán)境愈加嚴(yán)峻。企業(yè)尋求生存的*利基在于快速提升組織效能與執(zhí)行力,以推動組織績效成長。然而,能真正行之有效進行績效管理的企業(yè)非常少,大部

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卓越績效管理與薪酬體系構(gòu)建

績效管理與薪酬體系公開課

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《績效改進——消除管理的空白地帶》

績效管理2天課程培訓(xùn)

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《贏在薪酬-績效導(dǎo)向建構(gòu)薪酬激勵體系》

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《招聘面試實戰(zhàn)技巧》

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《贏在組織》 —高效能組織與工作規(guī)劃

高效能組織與工作規(guī)劃【課程背景】  隨著后經(jīng)濟危機時代來臨,企業(yè)成長環(huán)境愈加嚴(yán)峻。企業(yè)尋求生存的*利基在于快速提升組織效能與執(zhí)行力,以推動組織績效成長。-如果您想使企業(yè)的宏偉戰(zhàn)略目

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贏在績效——倍速建構(gòu)企業(yè)績效管理體系

建構(gòu)企業(yè)績效管理體系【課程背景】  隨著后經(jīng)濟危機時代來臨,企業(yè)成長環(huán)境愈加嚴(yán)峻。企業(yè)尋求生存的*利基在于快速提升組織效能與執(zhí)行力,以推動組織績效成長。然而,能真正行之有效進行績效

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《全面績效管理與員工激勵》

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