| 培訓類型 | 培訓內(nèi)容 | 培訓時間 | 培訓師 | 機構/學堂 | 項目優(yōu)勢/特點 | 聯(lián)系信息 | 培訓成果/影響 |
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| 通用管理類 | 逆境下經(jīng)理人的心理調控與員工激勵、研發(fā)項目管理、非人力資源經(jīng)理的人力資源管理、當ChatGPT牽手OFFIC、實戰(zhàn)講師培訓、績效管理、薪酬體系、領導力、溝通技巧、中層管理等 | 8月14 - 15日（研發(fā)項目管理）；8月15 - 16日（逆境下經(jīng)理人的心理調控與員工激勵、實戰(zhàn)講師）；8月20日（當ChatGPT牽手OFFIC）；8月22 - 23日（非人力資源經(jīng)理的人力資源管理） | 張金洋（實戰(zhàn)銷售管理專家）、崔恒（情景領導藝術講師）、付遙（大客戶銷售培訓等）、譚小芳（總裁管理培訓專家）、程廣見（大客戶銷售技巧等）、周平（TTT培訓師）、彭榮模（績效管理培訓講師等）、常亮（領導力培訓講師）、錢宏垣（項目管理培訓講師）、楊寶林（執(zhí)行力培訓師）、簡富臨（企業(yè)經(jīng)營管理培訓講師）、王俊華（溝通技巧講師）、王一恒（中層管理講師）等 | 未提及 | - | - | - |
| 領袖培養(yǎng)類 | 培養(yǎng)從公司管理者到卓越商業(yè)領袖，包括建立全球視野、提升商業(yè)嗅覺、掌握企業(yè)變革關鍵能力等 | - | 國內(nèi)*商學院各科目中頂配授業(yè)師資（博士生導師比例84%，本部EMBA授課比例84%，歷年各校本部明星師資比例100%） | 復旦求是卓越領袖學堂 | 以培養(yǎng)卓越商業(yè)領袖為愿景，打破傳統(tǒng)高級管理者學習困境，提供*師資 | - | 培養(yǎng)新形勢下能帶領企業(yè)在不確定環(huán)境中可持續(xù)發(fā)展的新一代中國商界領袖 |
| 企業(yè)專項類 | 跨部門溝通體驗式沙盤、商業(yè)項目招商及運營管理 | - | - | 上海企力培訓 | - | - | 為某大型國企芯片公司開展《跨部門溝通體驗式沙盤》培訓；為上海某地產(chǎn)集團完成《商業(yè)項目招商及運營管理》培訓 |
| 職業(yè)技能類 | 互聯(lián)網(wǎng)營銷師、薪稅師、勞動關系協(xié)調員、經(jīng)濟師（中級職稱）、績效薪酬經(jīng)理、人事管理上崗證等多種課程 | - | - | 人保部頒發(fā)證書機構、上海典訓職業(yè)培訓 | 人保部頒發(fā)證書全國通用電子注冊；上海典訓職業(yè)培訓以專業(yè)服務成就學員信賴口碑 | 人保部頒發(fā)證書機構聯(lián)系人：丁盛人才，聯(lián)系方式：400 - 029 - 0997轉9687，網(wǎng)點地址：人民廣場校區(qū)等多個校區(qū) | - |
| 企業(yè)咨詢類 | 民營企業(yè)管理培訓，涵蓋戰(zhàn)略陪跑、商業(yè)模式、高層管理、品牌營銷、團隊激勵、財務系統(tǒng)、精益運營、企業(yè)文化、資本運作等9大維度 | - | 嘉定李愛火老師 | 長貝企業(yè)咨詢（深圳市長財網(wǎng)絡科技有限公司） | 登上《信用》欄目，擁有500多位專職企業(yè)咨詢師，一站式全鏈路陪跑 | 聯(lián)系曹老師13316295852 | 已服務佰仁、蓋世食品等100多家企業(yè)成功資本上市 |
| 安全生產(chǎn)類 | 安全生產(chǎn)知識、技能，包括“兩個負責制”（企業(yè)法人代表負責制、行政首長負責制）、事故報告、調查、處理、責任追究等法律制度，以及建立健全安全生產(chǎn)責任制等內(nèi)容 | - | - | 未提及 | - | 咨詢電話等信息未明確 | - |
| 線上職業(yè)培訓類 | 受疫情影響的企業(yè)職工線上職業(yè)培訓 | - | - | 嘉定區(qū)相關部門（區(qū)就業(yè)促進中心、街鎮(zhèn)社區(qū)事務受理服務中心） | 先申報備案、后組織培訓、再申請補貼；線上培訓全過程記錄到線上培訓平臺數(shù)據(jù)系統(tǒng)，實現(xiàn)可查詢、可追溯 | 稅收征管關系是區(qū)級的，聯(lián)系區(qū)就業(yè)促進中心（嘉戩公路118號行政服務中心三樓就業(yè)人才專區(qū)）；稅收征管關系在街鎮(zhèn)的，聯(lián)系街鎮(zhèn)社區(qū)事務受理服務中心 | - |
| 高層次人才研修類 | 開拓視野、提升素質，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力 | 9月23日至25日 | - | 嘉定區(qū)高層次人才研修班 | 采用“理論教學 + 實地走訪 + 專題分享 + 交流研討”模式 | - | 為嘉定加快打造現(xiàn)代化新型城市提供強勁人才支撐 |
備注： 1. 線上職業(yè)培訓補貼標準為每人每個培訓項目600元，每個項目培訓課程時長不少于24課時，2022年每人可享受的補貼次數(shù)不超過3次（3個項目），同一職工同一培訓項目不得重復享受補貼。 2. 線上職業(yè)培訓申請材料包括告知承諾書、備案表、培訓方案等相關材料。 3. 上海嘉定區(qū)培訓/培訓機構/培訓學校排名中，吉的堡教育集團規(guī)模為1000 - 4999人，上海市嘉定樂材培訓學校規(guī)模為100 - 499人，成立4年，有招聘和工資等相關數(shù)據(jù)。
術語解釋： 1. “兩個負責制”：安全生產(chǎn)實行企業(yè)法人代表負責制和行政首長負責制，明確了企業(yè)和行政層面在安全生產(chǎn)中的責任主體。 2. 稅收征管關系：指企業(yè)或組織的稅收征收和管理歸屬關系，分為區(qū)級和街鎮(zhèn)兩級，不同的征管關系對應不同的咨詢和受理部門。 3. 高層次人才研修班：針對區(qū)內(nèi)重點產(chǎn)業(yè)、園區(qū)，獨角獸企業(yè)、瞪羚企業(yè)，以及機關事業(yè)單位的高層次人才開展的集中式實務型培訓活動，旨在提升人才素質和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。
轉載：http://www.xvaqeci.cn/zixun_detail/383065.html