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保險團隊精細化經(jīng)營培訓
精準增員課程
新人四留模型課程背景：眾所周知，增員，是保險公司的重中之重。然而，等新人入司之后，團隊中卻普遍存在著如下問題：新人大多只會做緣故業(yè)務，等緣故客戶做完了，業(yè)績就下滑了；新人出勤、活動量的紀律性本來很好，
精準優(yōu)質(zhì)準增員課程背景：增員，一直是保險團隊的重中之重。但不同的增員方式導致的增員效果卻有著天壤之別，甚至直接決定了留存的質(zhì)量。那么，那些*增員高手和普通營銷員增員的區(qū)別究竟是什么呢？普通營銷員只會呆
打造組織金字塔課程背景：增員，一直是保險團隊的重中之重。但增員卻是一件有難度的事情，尤其是在如今的互聯(lián)網(wǎng)時代。目前，團隊的增員工作普遍存在如下問題：緣故增員雖然質(zhì)量好留存高，但數(shù)量少，獨木難以成林、團
保險微信增員課程背景：互聯(lián)網(wǎng)時代，保險增員也迎來了新的挑戰(zhàn)和機遇。——有的伙伴還在為月增1人而苦惱，有的伙伴已經(jīng)可以月增10人；——有的伙伴還陷在人才的
大額保單銷售培訓
營銷技能培訓課
銀保團隊精細化自主經(jīng)營培訓
保險銷售技巧
年金險銷售秘籍課程背景：大家都知道，如果一名保險營銷員，只會賣重疾險，卻不會賣年金險，那可以說，他離真正的“績優(yōu)”標準，還差距很遠。所以，幾乎所有的營銷員，對年金險這塊蛋糕，都
存量客戶激活技巧培訓
保險管理教練培訓