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績效考核內(nèi)訓(xùn)課
績效考核課程名稱 |
培訓(xùn)費(fèi)用 | 培訓(xùn)講師 | 培訓(xùn)時(shí)長 | 講師地址 | 人氣 |
| 績效管理操作實(shí)務(wù)與平衡計(jì)分卡應(yīng)用 | 16000元/天 | 劉學(xué)元 | 2天 | 深圳 | 2960 |
| 基于目標(biāo)的績效體系建設(shè)課程大綱 | 14000元/天 | 侯春梅 | 2天 | 廣州 | 2970 |
| 全面績效管理務(wù)實(shí) | 14000元/天 | 侯春梅 | 2天 | 廣州 | 2964 |
| 績效管理“四部曲”——員工績效考核理念再造與實(shí)操技能提升 | 16000元/天 | 李彬 | 2天 | 西安 | 2978 |
| 績效管理與面談技巧 | 18000元/天 | 王建華 | 2天 | 臺(tái)北 | 3022 |
| 企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計(jì) | 16000元/天 | 高思祿 | 2天 | 北京 | 2960 |
| 績效設(shè)計(jì)關(guān)鍵實(shí)踐 | 12000元/天 | 汪順棟 | 2天 | 北京 | 2969 |
| 打造支行網(wǎng)點(diǎn)高績效的聯(lián)動(dòng)營銷能力 | 18000元/天 | 孫俊濤 | 2天 | 廣州 | 2969 |
| 高績效團(tuán)隊(duì)打造培訓(xùn)課程 | 16000元/天 | 趙斌 | 2天 | 合肥 | 2951 |
| 牽引式績效考核與寬帶式薪酬 | 18000元/天 | 陳忠安 | 2天 | 廣州 | 2973 |
| 績效優(yōu)化與績效面談技巧 | 18000元/天 | 張正華 | 2天 | 長沙 | 2974 |
| 卓越績效管理 | 16000元/天 | 安新強(qiáng) | 2天 | 秦皇島 | 2957 |
| 績效管理實(shí)際操作技巧課程 | 14000元/天 | 蘇鴻志 | 2天 | 北京 | 2979 |
| *之員工績效輔導(dǎo)面談?wù)n程 | 13000元/天 | 張志超 | 2天 | 濟(jì)南 | 2966 |
| 《基于業(yè)績提升的績效考核和激勵(lì)性薪酬設(shè)計(jì)》 | 16000元/天 | 劉海宏 | 2天 | 青島 | 2978 |
| 研發(fā)績效管理高級(jí)實(shí)務(wù)培訓(xùn) | 16000元/天 | 蔣曉東 | 2天 | 深圳 | 2967 |
| 電力班組長績效考核與管理實(shí)務(wù) | 14000元/天 | 梁良 | 2天 | 西安 | 2951 |
| 一線主管領(lǐng)導(dǎo)技能提升與每日績效管理 | 12000元/天 | 戴老師 | 2天 | 上海 | 2984 |
| 卓越績效管理從設(shè)計(jì)到落地 | 17000元/天 | 李連魁 | 2天 | 鄭州 | 2959 |
| 人力資源體系設(shè)計(jì)與搭建 | 17000元/天 | 李連魁 | 2天 | 鄭州 | 2961 |
| 《3P--組織能力企業(yè)績效連續(xù)突破方法論》 | 16000元/天 | 金喜康 | 2天 | 北京 | 2973 |
| “年末如何做好績效考核與關(guān)鍵人才激勵(lì)務(wù)實(shí)—青島講師 | 16000元/天 | 張國良 | 2天 | 濟(jì)南 | 2966 |
| 研發(fā)人員的考核與激勵(lì)—深圳講師 | 16000元/天 | 周加貴 | 2天 | 深圳 | 2966 |
| 《績效管理-情景演練》 | 16000元/天 | 吳穎 | 1天 | 上海 | 3001 |
| 績效考核實(shí)務(wù)-鄭州講師 | 17000元/天 | 李連魁 | 1天 | 鄭州 | 2959 |
| 打造老板型員工 —《高績效賦能型組織體系建設(shè)》-北京講師 | 16000元/天 | 劉宣德 | 2天 | 北京 | 2957 |
| 績效管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 | 15000元/天 | 陳琦 | 2天 | 無錫 | 2957 |
| 績效推行與賦能 | 16000元/天 | 金大松 | 1天 | 深圳 | 2969 |
| 績效管理的四步加速驅(qū)動(dòng) | 16000元/天 | 王偉 | 2天 | 上海 | 2961 |
| 績效實(shí)戰(zhàn)技巧：如何績效輔導(dǎo)與面談反饋 | 18000元/天 | 李玉萍 | 2天 | 深圳 | 2973 |
| 全面績效管理與員工激勵(lì)實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)特訓(xùn)營 | 16000元/天 | 金喜康 | 2天 | 北京 | 2993 |
| 績效雙贏智慧----考核體系落地的18大重點(diǎn)難點(diǎn)突破提升 | 19000元/天 | 丁堅(jiān) | 2天 | 上海 | 3023 |
| 如何確保績效管理KPI體系的有效執(zhí)行 | 19000元/天 | 丁堅(jiān) | 2天 | 上海 | 2997 |
| 從績效考核邁向績效管理 | 16000元/天 | 劉新苗 | 1天 | 上海 | 2982 |
| 現(xiàn)代企業(yè)績效管理與薪酬方案設(shè)計(jì) | 16000元/天 | 劉海宏 | 2天 | 青島 | 2995 |
| 績效與薪酬管理 | 16000元/天 | 博文 | 2天 | 深圳 | 3045 |
| 提升管理績效的行為密碼 | 15000元/天 | 楊俊峰 | 2天 | 北京 | 3017 |
| 遏制中介業(yè)績提升兩把刀之“績效管理” | 16000元/天 | 張國良 | 2天 | 濟(jì)南 | 3018 |
| 績效管理能力提升 | 18000元/天 | 楚天 | 1天 | 深圳 | 2977 |
| 企業(yè)薪酬管理與績效考核 | 16000元/天 | 方南 | 2天 | 北京 | 3007 |
| 研發(fā)人員的考核與激勵(lì) | 15000元/天 | 趙曉文 | 2天 | 深圳 | 2992 |
| 企業(yè)招聘面試、崗位分析、任職資格、薪酬福利優(yōu)化及績效考核重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題突破與提升 | 19000元/天 | 丁堅(jiān) | 3天 | 上海 | 3003 |