一、職工教育經(jīng)費(fèi)與培訓(xùn)費(fèi)的區(qū)別及內(nèi)容
職工教育經(jīng)費(fèi)主要用于職工培訓(xùn)，但其涵蓋的內(nèi)容不僅限于培訓(xùn)費(fèi)用。具體包括：
1. 上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。
2. 各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)。
3. 崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級(jí)培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)。
4. 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。
5. 特種作業(yè)人員培訓(xùn)。
6. 企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)支出等。軟件生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)中的職工培訓(xùn)費(fèi)用可以享受稅收優(yōu)惠。企業(yè)要準(zhǔn)確劃分這部分費(fèi)用，以確保合規(guī)操作。
二、關(guān)于職工教育費(fèi)的支付范圍和內(nèi)容
一般企業(yè)按照職工工資總額的1.5%足額提取教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，對(duì)于技術(shù)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè)，可按2.5%提取。這筆經(jīng)費(fèi)?？顚Ｓ?，嚴(yán)禁挪作他用，包括培訓(xùn)費(fèi)在內(nèi)的一系列費(fèi)用。如支付列入培訓(xùn)計(jì)劃的各種培訓(xùn)費(fèi)用、教學(xué)設(shè)備的購置費(fèi)、教學(xué)設(shè)備維修費(fèi)等。具體的支付范圍還包括教育科（室）人員講課津貼等。
三、員工培訓(xùn)費(fèi)的會(huì)計(jì)處理
在企業(yè)籌建期間發(fā)生的員工培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)記入特定科目。在生產(chǎn)經(jīng)營期間發(fā)生的費(fèi)用則根據(jù)企業(yè)是否計(jì)提職工教育經(jīng)費(fèi)而有所不同。計(jì)提的企業(yè)在“應(yīng)付職工薪酬――職工教育經(jīng)費(fèi)”科目列支，未計(jì)提的企業(yè)則在“應(yīng)付職工薪酬”科目下設(shè)置二級(jí)明細(xì)科目進(jìn)行核算。當(dāng)發(fā)放職工培訓(xùn)費(fèi)時(shí)，會(huì)計(jì)分錄為借：應(yīng)付職工薪酬――職工教育經(jīng)費(fèi)，貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款。應(yīng)付職工薪酬賬戶用于核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。
四、員工培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)計(jì)入的會(huì)計(jì)科目及應(yīng)付職工薪酬賬戶詳解
員工培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬科目，二級(jí)明細(xì)科目可設(shè)置為職工教育經(jīng)費(fèi)。當(dāng)計(jì)提職工培訓(xùn)費(fèi)時(shí)，會(huì)計(jì)分錄為借：管理費(fèi)用，貸：應(yīng)付職工薪酬――職工教育經(jīng)費(fèi)。賬戶性質(zhì)為負(fù)債類賬戶，用來核算企業(yè)根據(jù)規(guī)定支付給職工的各種薪酬。賬戶結(jié)構(gòu)為貸方記增加，表示本期應(yīng)支付的各種薪酬；借方記減少，表示實(shí)際發(fā)放的各種薪酬。期末余額一般在貸方，表示尚未支付的各種薪酬。應(yīng)付職工薪酬賬戶應(yīng)設(shè)置多個(gè)明細(xì)賬戶進(jìn)行核算。
各項(xiàng)辦公費(fèi)用涵蓋文具、紙張印刷品等，還包括郵電通信費(fèi)。此外還包括折舊費(fèi)、修理費(fèi)、物料消耗、低值易耗品攤銷等。針對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)也有明確的列出。
還包括勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)，涵蓋企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金等，以及為離退休職工支付的退休金等。董事會(huì)費(fèi)、咨詢費(fèi)、審計(jì)費(fèi)、訴訟費(fèi)、排污費(fèi)等等也都在列。稅金及附加、技術(shù)開發(fā)費(fèi)、無形資產(chǎn)攤銷等也是其中的一部分。業(yè)務(wù)招待費(fèi)、倉儲(chǔ)費(fèi)用以及保險(xiǎn)費(fèi)等都有詳細(xì)列出。水電費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)等等也有規(guī)定。而警衛(wèi)消防費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、職工交通費(fèi)等也都是支出的一部分。針對(duì)勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)也有說明，租賃費(fèi)及環(huán)保衛(wèi)生費(fèi)等都一一詳述。除此之外還有壞賬損失等內(nèi)容以及具體的培訓(xùn)費(fèi)用的處理和支出的方式都明確解釋，并有關(guān)于稅法規(guī)定的詳細(xì)解讀。對(duì)于職工報(bào)銷的培訓(xùn)費(fèi)和課本費(fèi)的處理方式也給出了明確的解答。也針對(duì)企業(yè)職工培訓(xùn)費(fèi)用的相關(guān)規(guī)定做了詳細(xì)說明，并對(duì)如何合規(guī)地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理提出了建議。在回答問題的過程中也涉及到一些法律條文和規(guī)定，提醒企業(yè)在處理相關(guān)問題時(shí)應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。這是一篇關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理的詳細(xì)指南，涵蓋了各種費(fèi)用的處理方式和相關(guān)規(guī)定。
職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)要點(diǎn)概覽
一、特種作業(yè)人員培訓(xùn)費(fèi)用支出
企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，以及職工參與的職業(yè)技能鑒定和職業(yè)資格認(rèn)證等費(fèi)用支出。
二、教學(xué)設(shè)備購置費(fèi)用
用于購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施的費(fèi)用。
三、職工自學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用
職工崗位自學(xué)成才的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用。
四、培訓(xùn)補(bǔ)貼說明
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼是通過就業(yè)補(bǔ)助資金，對(duì)個(gè)人參加規(guī)定工種的職業(yè)技能培訓(xùn)或企業(yè)組織的職業(yè)技能培訓(xùn)給予補(bǔ)貼的政策。補(bǔ)貼分為個(gè)人補(bǔ)貼和企業(yè)補(bǔ)貼兩種。
個(gè)人補(bǔ)貼細(xì)則
一、人員范圍
包括貧困家庭子女、高校畢業(yè)生、初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員等。年齡范圍限定為有勞動(dòng)能力和就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望的16至60周歲人員，特殊情況下如參加農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)的可放寬至65周歲。
二、培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)與補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
個(gè)人培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)一般不低于15天。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中組織的培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工種不同而定，如一般工種100元/人/天，家政護(hù)工110元/人/天等。建檔立卡貧困戶和易地扶貧搬遷戶還可享受每天40元的生活補(bǔ)助。取得特定技能證書的個(gè)人也可獲得相應(yīng)的補(bǔ)助。
三、申領(lǐng)方式
集中組織培訓(xùn)的由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)，個(gè)人直補(bǔ)則需到縣（區(qū)）人社部門申請(qǐng)。
主要培訓(xùn)工種包括種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、文化旅游業(yè)、餐飲業(yè)以及其他職業(yè)的技能培訓(xùn)。
個(gè)人報(bào)名方式
符合條件的個(gè)人可持身份證等證件到村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心登記報(bào)名，達(dá)到開班條件后由縣（區(qū)）人社部門組織培訓(xùn)。建檔立卡戶也可選擇自行尋找培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)化培訓(xùn)，合格后申請(qǐng)補(bǔ)貼。
企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼
包括以工代訓(xùn)補(bǔ)貼和企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼。以工代訓(xùn)是指生產(chǎn)經(jīng)營主體如農(nóng)民專業(yè)合作社等吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)，通過實(shí)際工作進(jìn)行培訓(xùn)，給予一定補(bǔ)貼。以工代訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)視吸納人數(shù)和工資支付情況而定，原則上每人每月不超過500元，期限最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼則針對(duì)成功培養(yǎng)學(xué)徒的企業(yè)，按每人每年4000元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼。符合條件的企業(yè)需與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和學(xué)徒簽訂培養(yǎng)協(xié)議，完成培養(yǎng)任務(wù)并考核合格后申請(qǐng)補(bǔ)貼。企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼的申領(lǐng)方式依企業(yè)類型而定。政策依據(jù)及背景介紹
為推動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，各級(jí)出臺(tái)了多項(xiàng)政策文件，如《省人民關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》、《省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于推動(dòng)落實(shí)一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和以工代訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的通知》等，旨在促進(jìn)勞動(dòng)者技能提升，增強(qiáng)其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。為了鼓勵(lì)和支持職業(yè)技能培訓(xùn)，各級(jí)還設(shè)立了職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等政策。
技能補(bǔ)貼申請(qǐng)條件
針對(duì)技能補(bǔ)貼的申請(qǐng)，需要滿足一定的條件。申請(qǐng)人需依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，并累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到規(guī)定時(shí)長(zhǎng)。申請(qǐng)人需在特定時(shí)間范圍內(nèi)（如自2017年1月1日起）取得初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書。申請(qǐng)者必須在證書核發(fā)之日起的12個(gè)月內(nèi)進(jìn)行申領(lǐng)。值得注意的是，技能提升補(bǔ)貼與職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等其他補(bǔ)貼不得同時(shí)享受。
技能補(bǔ)貼申請(qǐng)流程及要求
申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼的流程相對(duì)簡(jiǎn)單，既可以通過線上方式，如浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、浙里辦APP以及數(shù)智就業(yè)微信小程序進(jìn)行申報(bào)，也可以通過線下方式，前往全市各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)窗口辦理。在申請(qǐng)時(shí)需提供相應(yīng)的材料，如申請(qǐng)人身份證、職業(yè)資格證書原件、本人有銀聯(lián)標(biāo)識(shí)的儲(chǔ)蓄卡等。
對(duì)于技能補(bǔ)貼的額度，不同等級(jí)的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書所對(duì)應(yīng)的補(bǔ)貼額度有所不同。如廈門市的政策中，初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)職業(yè)資格證書的補(bǔ)貼額度分別為800元、1200元和1800元，同時(shí)還針對(duì)緊缺工種設(shè)有額外的補(bǔ)貼。而在另一項(xiàng)政策中，對(duì)于符合條件的申請(qǐng)人還提供了緊缺工種的1.5倍和2倍的技能提升補(bǔ)貼。
具體申領(lǐng)條件和辦理要求
針對(duì)不同地區(qū)和政策，申領(lǐng)技能補(bǔ)貼的具體條件和辦理要求可能有所不同。但都需要申請(qǐng)人滿足一定的失業(yè)保險(xiǎn)繳納時(shí)長(zhǎng)、取得特定的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書等條件。在辦理時(shí)，需要提供相應(yīng)的材料并按照規(guī)定的流程進(jìn)行申請(qǐng)。申請(qǐng)人還需要注意申請(qǐng)時(shí)限，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng)。
一、國家職業(yè)資格證書與江西省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心官網(wǎng)
二、辦理程序概述
符合條件的企業(yè)職工，需在規(guī)定的期限內(nèi)（職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書核發(fā)之日起的12個(gè)月內(nèi)）申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。逾期將無法受理。申報(bào)流程可通過南昌市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行，具體步驟如下：在線應(yīng)用→企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)/南昌社保網(wǎng)上大廳(個(gè)人服務(wù))→E平臺(tái)→技能補(bǔ)貼。需提交電子材料包括：職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書原件與復(fù)印件、申請(qǐng)人身份證原件及復(fù)印件、申請(qǐng)人銀行賬號(hào)或社會(huì)保障卡原件與復(fù)印件以及申請(qǐng)表等。
三、詳細(xì)的申請(qǐng)步驟和電子材料準(zhǔn)備
企業(yè)職工需登錄南昌市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行操作，首先填寫申報(bào)數(shù)據(jù)，點(diǎn)擊預(yù)申報(bào)按鈕進(jìn)行申報(bào)，之后上傳所需電子材料。材料包括職業(yè)資格證書等的相關(guān)證明文件、個(gè)人身份證明文件、個(gè)人銀行賬號(hào)信息以及申請(qǐng)表等。
四、經(jīng)辦時(shí)限說明
材料齊全后，將在5個(gè)工作日內(nèi)受理并初審。初審合格后，將進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。每月5日，相關(guān)部門會(huì)提交財(cái)政核定補(bǔ)貼資金。一旦財(cái)政核定完成，資金將在5個(gè)工作日內(nèi)撥付給申請(qǐng)者。
五、受理機(jī)構(gòu)介紹
受理機(jī)構(gòu)包括南昌市職工失業(yè)保險(xiǎn)管理處以及各縣區(qū)（開發(fā)區(qū)、新區(qū)）的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。
六、辦理地點(diǎn)詳述
南昌市本級(jí)辦理地點(diǎn)位于南昌市人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)中心3樓，具體地址為紅谷灘新區(qū)豐和北大道369號(hào)。而各縣區(qū)（開發(fā)區(qū)、新區(qū)）的辦理地點(diǎn)則位于各自的失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦服務(wù)窗口，具體地址和電話可查詢相關(guān)機(jī)構(gòu)官網(wǎng)。
七、咨詢電話與溫馨提示
咨詢電話為（南昌市職工失業(yè)保險(xiǎn)管理處）。想要了解更多關(guān)于南昌參保職工技能提升補(bǔ)貼的信息，可以關(guān)注“南昌本地寶”微信公眾號(hào)，回復(fù)關(guān)鍵詞【補(bǔ)貼】即可獲取申請(qǐng)條件、材料、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以及申請(qǐng)表下載等信息。
轉(zhuǎn)載：http://www.xvaqeci.cn/zixun_detail/205665.html